Άνισος διαχωρισμός: Οι γυναίκες εξακολουθούν να αναλαμβάνουν τις περισσότερες οικιακές εργασίες

2023 Συγγραφέας: Sean Francis | [email protected]. Τελευταία τροποποίηση: 2023-05-21 13:05

Σύμφωνα με μια νέα έκθεση της Statistics Netherlands (CBS), παρά το γεγονός ότι περισσότερες γυναίκες σπουδάζουν, εργάζονται και κερδίζουν περισσότερα, εξακολουθούν να αναλαμβάνουν καθήκοντα φροντίδας στο σπίτι πιο συχνά από τους άνδρες. Για να καταλήξει σε αυτό το συμπέρασμα, το CBS εξέτασε δύο γενιές 30χρονων – μία ομάδα που ήταν 30 στη δεκαετία του '80 και μία που ήταν 30 το 2010.

Αναλαμβάνω καθήκοντα φροντίδας

Οι γυναίκες είναι όλο και πιο μορφωμένες και επιλέγουν θέσεις εργασίας στον νομικό ή οικονομικό τομέα πιο συχνά στις μέρες μας από ό,τι στο παρελθόν. Ωστόσο, εξακολουθούν να υπερεκπροσωπούνται στους τομείς της φροντίδας και της κοινωνίας σε σύγκριση με τους άνδρες. Οι παραδοσιακοί ρόλοι είναι δύσκολο να σπάσουν και πολλοί άνδρες και γυναίκες εξακολουθούν να πιστεύουν ότι οι εργασίες φροντίδας ταιριάζουν περισσότερο στις γυναίκες, ειδικά όταν πρόκειται για μικρά παιδιά.

Μιλώντας για μικρά παιδιά, οι νεαρές μητέρες εργάζονται πλέον σχετικά πιο συχνά και περισσότερο, αν και με μερική απασχόληση. Για τους άνδρες, αυτά τα σημεία έχουν σχεδόν αλλάξει, ούτε καν για τους εργαζόμενους πατέρες. Σχετικά με αυτό το θέμα, η ερευνήτρια του CBS Tanja Traag λέει: «Μόλις προκύψουν εργασίες φροντίδας, οι σύντροφοι μπαίνουν σε μια συζήτηση και φαίνεται να αισθάνονται ότι είναι εντάξει αν η γυναίκα εργάζεται λιγότερο και νοιάζεται περισσότερο για τα παιδιά». Σύμφωνα με τον Traag, το εισόδημα παίζει μεγάλο ρόλο σε αυτή την απόφαση - αυτός που κερδίζει λιγότερα δουλεύει λιγότερο, καθώς αυτό είναι το λιγότερο δαπανηρό οικονομικά.

Καμία αλλαγή στο άμεσο μέλλον

Δεν φαίνεται ότι η κατάσταση πρόκειται να αλλάξει τα επόμενα χρόνια. Η έρευνα εξέτασε επίσης ηλικίες 12 - 25 ετών και διαπίστωσε ότι ακόμη και στη νεότερη γενιά κοριτσιών, η προσδοκία ήταν να εργάζονται πολύ λιγότερες ώρες εάν επρόκειτο να κάνουν οικογένεια με παιδιά από ό,τι αν δεν ήταν. Αν και πολλά αγόρια περίμεναν ότι θα δούλευαν λιγότερες ώρες αν έρχονταν παιδιά, δεν υπήρχαν σχεδόν τόσα αγόρια με αυτήν την ιδέα σε σύγκριση με τα κορίτσια.

Δεν υπάρχει κίνητρο για να αλλάξει δραστικά η κατανομή των ρόλων, σχολιάζει ο Traag, καθώς στους συνεργάτες φαίνεται να αρέσει ο διαχωρισμός, εφόσον και οι δύο μπορούν να συνεχίσουν να κάνουν αυτό που θέλουν και τα παιδιά φροντίζονται καλά. «Γυναίκες και άνδρες θεωρούν την ισότητα σημαντική, αλλά όχι με αυστηρά οικονομική έννοια. Και οι δύο θα πρέπει να συνεισφέρουν εξίσου στην οικογένεια, με τα καθήκοντα φροντίδας να έχουν εξίσου βάρος με τη συνεισφορά του εισοδήματος.»